Private Client

Корпоративное администрирование

Семейным компаниям нужны надёжные документы в контексте общих договорённостей семьи.

Обсудить ваши приоритеты

Общая перспектива

Ваша жизнь взаимосвязана. Консультации — тоже.

Семья, бизнес и личные активы редко существуют по отдельности. Millcorn Private Client объединяет вопросы владения, преемственности и жизни в нескольких странах, учитывая людей и приоритеты за каждым решением.

В фокусе

Календарь корпоративного ведения, связанный с приоритетами семьи.

От понимания к действиям

Календарь корпоративного ведения, связанный с приоритетами семьи.

Конфиденциальность, доступ к информации и полномочия на принятие решений согласуются с самого начала.

В начале работы согласуются вопросы, необходимые результаты и ответственность. По мере появления новой информации и изменения приоритетов план может пересматриваться.

Обсудить следующий шаг

Чем мы можем помочь

Вопросы, которые имеют значение.

Корпоративное администрирование

01

Документы компаний

Документы компаний и сведения о владении систематизируются вокруг действующих семейных структур.

Отправная точка — существующее владение, семейные договорённости и консультанты.

02

Изменения владения

Изменения владения или деятельности связываются с соответствующей правовой, налоговой и отчётной работой.

Изменения в одной стране или одном активе могут затронуть налоги, наследование и администрирование в других.

03

Координация консультантов семьи

Календарь администрирования делает видимыми регулярные обязательства и профессиональную ответственность.

Конфиденциальность, доступ к информации и полномочия на принятие решений согласуются с самого начала.

Увидеть взаимосвязи

Одно решение. Широкий круг последствий.

Изменения в одной стране или одном активе могут затронуть налоги, наследование и администрирование в других.

Мы выявляем зависимости на раннем этапе, чтобы специалисты работали с общим пониманием цели и доступной информации.

Обсудить взаимосвязи
Как связана работа
Millcorn●
  1. 01Документы компаний
  2. 02Изменения владения
  3. 03Координация консультантов семьи

Для следующего решения

Ясность, с которой можно действовать.

Конкретный объём и результаты согласуются с учётом ваших обстоятельств. Цель — сделать понятными информацию, варианты и ответственность.

↗

Целостная картина ваших дел

↗

Карта консультантов и ответственности

↗

Программа решений и пересмотра

Совместная работа

Понятная последовательность работы.

  1. 01

    Понять ваши приоритеты

    Семейным компаниям нужны надёжные документы в контексте общих договорённостей семьи.

  2. 02

    Согласовать решения

    Отправная точка — существующее владение, семейные договорённости и консультанты.

  3. 03

    Обеспечить преемственность

    Календарь корпоративного ведения, связанный с приоритетами семьи.

До первого разговора

Начните со своих приоритетов.

Для первого обращения не нужен полный комплект документов. Расскажите, чего вы хотите достичь, какие страны затронуты и какие даты важны.

Семейные компании, реестры, календарь отчётности.

Начать разговор
Какая информация полезна в начале?+

Семейные компании, реестры, календарь отчётности. Мы определим, что необходимо уточнить до согласования задания.

Как это связано с другими консультациями?+

Изменения в одной стране или одном активе могут затронуть налоги, наследование и администрирование в других.

Как согласуются стоимость и сроки?+

Соответствующие специалисты рассматривают обстоятельства, информацию и зависимости. Объём, ответственность, стоимость и график согласуются по конкретному заданию.

Следующий шаг

Поговорим о том, что важно для вас.

Обсудить задачу